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カードワーク研修 | きらめき労働オフィス

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取扱業務

取 扱 業 務

カードワーク研修

カードワーク研修

「個の力」と「チームの力」を引き出し、活き活きとしたいい会社・職場づくりをご提案します。

「社員のモチベーションが低下している」、「労働生産性が上がらない」、「職場の雰囲気が良くない」、「いい会社にしていきたい」などお悩みではございませんか?

一人ひとりが自分と向き合い、そして仲間を尊重する気持ち、そしてこの会社で幸せになりたいという気持ちがとても大切です。

個の力とチームの力を結集することにより、継続的ないい会社を築いていくことができます。

そうすることにより、社員のみなさまの行動が変わります。そして行動が変われば会社が変わります。

ダイバーシティ経営、ワークライフバランスをおこなっていくうえでも、経営戦略として、社員のみなさまの個性を活かしつつ、持ち味を活かした職場作り、また承認に満ち溢れたいい会社づくりをおこないませんか。

本研修シリーズは、カードワーク研修で楽しく学ぶことができます。

行動指針づくりワークショップ

カードを選んでいくことによって自分の持ち味を見える化する持ち味カード。
自分の持ち味を見える化し、他者からも持ち味を評価してもらうことによりさらに認識します。

そして具体的な行動目標を設定し、自分たちの手によって行動指針を作り、会社の目標達成に向かって進んでいきます。
そうすることによって、自身の意識が変わり、取組みに対して自信を持つことができ、労働生産性も上がります。
また組織内のコミュミケーションアップにも活用でき、チームとしての労働生産性も上がり、結果として業績向上につながります。

当ワークショップは、社員同士のお互いの個性(持ち味)を認め尊重し合うことを学び、一致団結して会社の目的を達成する、良好な人間関係を築くことの大切さを感じてもらいます。

※行動指針づくりには持ち味カードを使用するため、購入が必要になります。

社員のみなさまの「個の力」と「チームの力」を活かし、業績向上へつなげます!

行動指針づくりコンサルティング

持ち味の窓ワークショップ

カードを選んでいくことによって自分の持ち味を見える化する持ち味カード。

自分の持ち味を見える化し、他者からも持ち味を評価してもらいます。

自分の「個のちから」を知り、他者からの自分の持ち味の評価を受けることにより、自分の棚卸ができ、さらに認識します。

当ワークショップは、社員同士のお互いの個性(持ち味)を認め尊重し合うことを学び、良好な人間関係を築くことの大切さを感じてもらいます。

※持ち味の窓ワークショップには持ち味カードを使用するため、購入が必要になります。

社員のみなさまの持ち味を発見・再確認し、モチベーションを上げます!

頑張る XS 

承認に満ち溢れるワークショップ

カードを選んでいくことによって自分の承認力を見える化する承認カード。

カードになっているので、自分の承認力を客観的かつ即座に把握でき、上司・部下・同僚と楽しくかつステップ学習によって承認力を確実に身につけることができます。

承認カードは、認める方法論やノウハウを確立したツールで、いま日本の職場で一番必要な承認が正しく確実に身につく究極の承認メソッドです。

当ワークショップは、承認のパワーを養い、培い、やる気を引き出し、生きる価値と幸せを与え満ち溢れるような職場づくりの大切さを感じてもらいます。

※承認に満ち溢れたワークショップには承認カードを使用するため、購入が必要になります。

承認に満ち溢れた職場づくりをおこない、風通しの良い職場づくりを作ります!

ミーティング③ XS 

 

いい会社づくりワークショップ

いい会社は、経営者とそこで働く従業員がつくります。

いい会社づくりによって育まれた経営者と社員、社員同士の信頼関係は、その危機を乗り越える力と環境適応力を与えてくれます。
経営者であれば、「社員のみんなのお陰で自分は幸せだった。次の世代へ会社を安心して引き継ぐことができた」。社員であれば、「うちの会社で自分らしく働けた。認めてもらえた。家族を幸せにすることもできた」と、自信と誇りをもって語ることができたならば、意味のある人生と言えるのではないでしょうか。

当ワークショップでは、いい会社カードを活用して経営者と従業員をつなぎ、お互い協力して自の力で「いい会社」づくりをしてくことをおこないます。

そのような経営者と社員のいる社会に認められ、末永く継続していく素敵な会社づくりを作っていきませんか?

※いい会社づくりにはいい会社カードを使用するため、購入が必要になります。

経営者と社員が協力していい会社をつくっていきます!

 頑張るサラリーマン XS

ビジネスマナーワークショップ

人は相手のビジネスマナーを見て、「付き合いたいか人かどうか」、「仕事を頼みたい人かどうか」を判断します。

その人の品格やこれまでの生き様をみているからです。

ビジネスマナーがよい人は、他人から見て好感度抜群で、周囲に人が集まり、たくさんのチャンスに恵まれます。

また、社内外から厚い信頼を得ることができます。

当ワークショップでは、自分のビジネスマナーを客観的に理解し、職場の仲間と目標をもち、相互啓発によって確実に習得することができます。
。また一過性のものではなく、職場ぐるみで継続的に実践して習得する方法をお教えいたします。

内定者や新入社員ほか、さまざまな層への研修にご活用いただけます。

※ビジネスマナーワークショップにはビジネスマナーカードを使用するため、購入が必要になります。

経営者と社員みんなでいい会社づくりをしていきます!

 頑張る会社員② XS

こんなことでお悩みではありませんか?

  • 新しい発想が生まれず、従業員のモチベーションが低下している。
  • 労働生産性の高い働き方を身につけたいが、具体的なやり方が分からない。
  • 社員の個性とチームの力を活かした職場作りをおこないたい。
  • 縦の連携、横の連携を強化し、風通しの良い職場にしたい。
  • 経営者と社員みんなでいい会社を作っていきたい。
  • メンタル不調者の休業や社員の離職が止まらない。
  • ビジネスマナーを職場ぐるみで継続的に実践していきたい。

社員活き活きに取り組むメリット

  • 社員の「個」のちからと「チーム」のちからを最大限に引き出せる基盤ができる。
  • 社員の行動の質が向上する(眠っていた潜在能力とパワー発揮)し、生産性の高い働き方が身につく。
  • 社員同士の連帯感と「いい会社」は自分たちがつくるという意識が確実に育まれる。
  • 離職者、メンタル不調者が減り、定着率が上がり、育成・教育した社員が能力発揮してくれる。
  • 顧客や関係者に周知すると会社のイメージアップや信頼感が向上する。
  • 継続的なビジネスマナーを習得できる。

社員活き活きは「経営戦略としての会社・職場づくり」です

料金案内

項目料金
行動指針づくりワークショップ 200,000~
持ち味の窓ワークショップ 100,000~
承認に満ち溢れたワークショップ  100,000~
いい会社づくりワークショップ  100,000~
ビジネスマナーワークショップ  100,000~

コンサルティング内容はお客様のご要望によりプランニングいたします。

ワークショップは人数、時間により異なります。

お打合せにより詳細を決定させていただきます。まずはお気軽にお問い合わせください。
※費用はすべて税抜き表示となっております。

 

よくあるご質問

小さい会社でもお願いできますか?

はい。当オフィスでは、法人・個人、規模も問いません。 親身に対応させて頂きますのでご安心ください。

 

講演・研修・ワークショップの対応できる地域、できない地域はありますか?

主な活動地域としましては、大阪、奈良、京都、兵庫、和歌山、三重と関西圏内になりますが、もちろん遠方でもご対応させていただきます。 まずは一度お問い合わせください。なお遠方への出張交通費・宿泊等は別途頂戴いたします。あらかじめご了承ください。

講演・研修・ワークショップは何か月前から予約できますか?

実施日より1ヶ月を目途に日程調整させていただきます。 実施日より1ヶ月前でもご遠慮なくお問い合わせください。